中级会计答疑：公司董事监事高级管理人员义务是什么

公司董事监事高级管理人员义务主要分为忠实义务和勤勉义务两大类，这是中级会计《经济法》科目公司法律制度章节的核心考点，根据新中级会计考试大纲要求，该知识点属于考生需要熟悉的内容，在历年考试中常以单项选择题、多项选择题、判断题甚至简答题的形式出现，分值占比约3分到5分，是备考过程中不可忽略的重要知识点。

一、忠实义务的具体内容

忠实义务的核心要求是董监高应当将公司利益放在个人利益之上，采取措施避免自身利益与公司利益产生冲突，不得利用自身职权谋取不正当利益。《公司法》明确规定公司董事、高级管理人员不得出现以下行为：挪用公司资金；将公司资金以其个人名义或者以其他个人名义开立账户存储；违反公司章程的规定，未经股东会、股东大会或者董事会同意，将公司资金借贷给他人或者以公司财产为他人提供担保；违反公司章程的规定或者未经股东会、股东大会同意，与本公司订立合同或者进行交易；未经股东会或者股东大会同意，利用职务便利为自己或者他人谋取属于公司的商业机会，自营或者为他人经营与所任职公司同类的业务；接受他人与公司交易的佣金归为己有；擅自披露公司秘密；其他违反对公司忠实义务的行为。如果相关人员违反忠实义务所得的收入，应当全部归公司所有，给公司造成损失的还要承担相应的赔偿责任，考生在备考时可以结合实际案例理解记忆，比如某有限责任公司的总经理私自把公司的闲置资金借给朋友收取利息，没有经过股东会审批，该行为就属于违反忠实义务的情形，所得的利息收入要归公司所有。

二、勤勉义务的具体内容

勤勉义务也被称为注意义务，核心要求是董监高在执行公司职务时，应当尽到合理且足够的注意，谨慎、认真、勤勉地处理公司经营相关的各项事务，不能怠于履行自身职责。比如公司股东会或者股东大会要求董事、监事、高级管理人员列席会议的，相关人员应当按要求列席，并且接受股东的质询，对股东提出的公司经营相关问题如实作出回应；在参与公司重大决策时，要充分了解决策相关的各项信息，对决策的合理性、合法性进行审慎判断，不能随意签字同意自身不了解的决策内容。大家备考时要注意区分忠实义务和勤勉义务的差异，简单来说忠实义务约束的是“不能做损害公司利益的事”，勤勉义务约束的是“不能消极怠工不履行职责”，考试中经常会给出具体的行为案例，让考生判断属于违反哪类义务，或者是否违反相关规定，只要掌握两类义务的核心差异，就能很轻松做出判断。

三、该考点的备考方法建议

备考该知识点时不用死记硬背所有的禁止条款，重点抓住核心判断逻辑即可，基础阶段学习时，先跟着课程梳理清楚两类义务的核心区别，搭配做10到15道对应知识点的专项练习题，明确常见的出题陷阱，比如很多题目会把经过股东会同意的同类经营行为作为干扰项，只要履行了法定审批程序，这类行为就不属于违反忠实义务的范畴。强化阶段可以把该知识点和股东诉讼的相关内容结合起来学习，董监高违反义务给公司造成损失时，股东提起代表诉讼的相关规则也是考纲要求掌握的内容，两类知识点结合起来复习可以提高备考效率，同时做近3年考试中出现的相关真题，总结出题的高频角度，该知识点的出题规律比较固定，掌握核心判断逻辑后正确率可以达到90%以上。

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