中级经济师知识点答疑:次等劳动力市场是什么意思

2026-10-26 10:21:00
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本文针对中级经济师人力资源管理科目高频考点次等劳动力市场进行答疑,明确其属于二级劳动力市场,核心特征为就业不稳定、工资率较低、工作条件较差、社会地位相对较低,同步梳理该考点的考频、出题形式,分享对比记忆、结合实例理解等备考方法,同时推荐斯尔教育中级经济师相关科目授课老师及配套学习资源,帮助考生快速掌握考点,高效完成备考任务。

次等劳动力市场也被称为二级劳动力市场,是劳动力市场二元结构理论中的核心概念之一,指的是就业不稳定、工资率较低、工作条件较差且社会地位相对较低的劳动力市场。这类市场覆盖的岗位大多没有太高的技能门槛,常见的包括普通商业服务人员、建筑业杂工、工厂一线普工、灵活就业的配送人员等,它和优等劳动力市场是相对独立运转的,两类市场之间的劳动力流动存在一定的障碍,这个知识点是中级经济师人力资源管理专业的高频考点,多出现在单选题或者多选题中,单题分值约在1到2分左右,是备考时需要熟练掌握的基础考点。

中级经济师答疑次等劳动力市场是什么意思

一、次等劳动力市场的核心特征及考点考情

次等劳动力市场的核心特征可以归纳为四个维度,分别是就业稳定性差、工资水平偏低、工作环境较差、就业岗位的社会地位相对较低,备考时需要和优等劳动力市场的特征做好区分,避免混淆。在历年中级经济师考试中,这个考点的出题形式大多是特征辨析类的客观题,要么直接考查属于次等劳动力市场特征的选项,要么给出相关岗位的描述让考生判断属于哪类劳动力市场,偶尔也会考查两类劳动力市场的流动性特点,也就是优等劳动力市场的就业者除非遇到特殊情况,一般不会进入次等劳动力市场就业,而次等劳动力市场的就业者因为受教育水平、技能水平等限制,也很难进入优等劳动力市场求职,两个市场的运转相对独立。

二、劳动力市场相关考点备考方法

备考这类特征对比类的考点,不要死记硬背,可以结合生活中的实际案例来理解记忆,比如平时接触到的超市收银员、快递配送员等岗位,大多没有完善的就业保障,人员流动性大,工资水平也普遍偏低,对应次等劳动力市场的特征,记忆起来会更深刻。也可以通过列表格的方式,把优等和次等劳动力市场的特征一一对应整理,平时多看多对比,就能快速区分两类市场的不同。日常备考时可以多做章节练习题巩固知识点,大家可以直接在微信搜索斯尔题库小程序,里面整理了中级经济师所有科目的历年真题、章节练习题、模拟卷等资源,每道题都配有详细的解析,做完就能快速定位自己的知识盲区,及时查缺补漏。

三、斯尔教育中级经济师优质师资推荐

斯尔教育的中级经济师课程配备了多位经验丰富的授课老师,能够帮助大家梳理考点逻辑,降低记忆难度:

  • 商诺奇:中国注册会计师,税务师,资产评估师,法律职业资格,北大本硕,具有多年资本市场从业经验,注重底层逻辑,擅长理论联系实际,以理解促记忆,负责中级经济师《经济基础知识》科目的授课。
  • 林泽宇:CFA,中级经济师,中国人民大学会计学本科、香港科技大学经济学硕士,擅长将理论与实践业务相结合,用细致生动的课堂风格帮助学生理解与记忆知识点,负责中级经济师《经济基础知识》《工商管理》科目的授课。
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